Tarixan Ozarbayjon iqtisodiyotida mamlakat yalpi ichki mahsulotining 47,8 foizini tashkil etuvchi neft va gaz sektori ustunlik qilgan. Biroq hukumatning iqtisodiyotni diversifikatsiya qilish va eksport daromadlariga qaramlikni kamaytirish borasidagi sa’y-harakatlari boshqa sohalarda, jumladan, qayta tiklanadigan energiya manbalarida ham iqtisodiy faollikning oshishiga olib keldi. Ozarbayjonning qulay ishbilarmonlik muhiti va asosiy savdo yo'li sifatidagi strategik ahamiyati uni to'g'ridan-to'g'ri xorijiy investitsiyalar (TDI) va biznesni kengaytirish uchun ideal joyga aylantiradi.
Ozarbayjonda biznes qoidalariga umumiy nuqtai
Ozarbayjonda ish beruvchi va ishchi munosabatlari Mehnat kodeksi bilan tartibga solinadi. Mehnat kodeksiga muvofiq xodimlar quyidagi huquqlarga ega:
- 21 kunlik to'lanadigan ta'til
- Onalik ta'tili
- Kasallik ta'tillari
- Baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
Barcha ish beruvchilar Ozarbayjonda yuridik shaxs tashkil etishda va xodimni yollashda ushbu qonunlarga rioya qilishlari shart.
Direktorlar kompaniyani filial yoki mustaqil yuridik shaxs (sho'ba korxona) sifatida ro'yxatdan o'tkazishlari mumkin. Barcha huquqiy hujjatlar, shu jumladan ariza shakli, tayinlangan rahbar/qonuniy vakilning ismi-sharifi va davlat ro‘yxatidan o‘tkazish boji to‘langanligini tasdiqlovchi kvitansiya Davlat soliq xizmati organiga taqdim etilishi kerak. Ustav kapitali ro'yxatdan o'tgandan keyin uch oy ichida to'lanishi kerak. Iqtisodiyotning ayrim tarmoqlarida faoliyat yurituvchi kompaniyalar qo'shimcha ruxsat olishlari kerak bo'lishi mumkin.
Ro'yxatga olish jarayoni odatda barcha hujjatlar topshirilgandan keyin uch kundan ortiq davom etmaydi. Roʻyxatdan oʻtgan tadbirkorlik subyektlariga TIN (Soliq toʻlovchining identifikatsiya raqami) va roʻyxatdan oʻtganlik toʻgʻrisidagi guvohnoma beriladi.
Investitsiyalar uchun qulay muhit yaratish maqsadida Ozarbayjonda ro‘yxatga olish jarayoni soddalashtirildi va tezlashtirildi. Endilikda mahalliy fuqarolar o‘z bizneslarini Iqtisodiyot vazirligi huzuridagi Davlat soliq xizmati organlari orqali onlayn ro‘yxatdan o‘tkazishlari mumkin. Chet ellik biznes egalari qonuniy vakil orqali masofadan turib ro‘yxatdan o‘tishlari mumkin.
Ozarbayjonda soliqlar va to'lovlar
- Korporativ soliq: 20% tekis stavka
- Daromad solig'i: 0% dan 14% gacha bo'lgan o'zgaruvchan stavka
- Ijtimoiy sug'urta to'lovlari:
- Ish beruvchi: xodimning ish haqining 15%
- Ishchi: ish haqining 10%
Ushbu to‘lovlar xodimlarning ish haqidan ushlab qolinishi va Davlat soliq xizmatiga o‘tkazilishi kerak.
Ozarbayjonda biznes yuritishning afzalliklari
Ozarbayjonning Yevropa va Osiyo oʻrtasidagi asosiy savdo yoʻli sifatida strategik joylashuvi korxonalarga Gʻarbiy va Sharqiy bozorlarga chiqish imkonini beradi. Transport infratuzilmasining, jumladan, temir yo‘l liniyalarining rivojlanishi mamlakatning jahon yetkazib berish zanjiridagi o‘rnini mustahkamlaydi.
Ozarbayjon ham uglevodorod va qayta tiklanadigan energiya sohalarida biznes imkoniyatlarini yaratadigan boy tabiiy resurslarga ega. 2010-2022 yillarda neft va gaz qazib olishning ortishi elektr energiyasi ishlab chiqarishning 50 foizga o‘sishiga olib keldi, uning 90 foizdan ortig‘i tabiiy gazdan olinadi.
Bundan tashqari, Ozarbayjon o‘z iqtisodiyotini diversifikatsiya qilish va yashil energiyaga o‘tish uchun quyosh va shamol energetikasiga e’tibor qaratmoqda va 2030 yilgacha qayta tiklanadigan energiya quvvatini sezilarli darajada oshirishni rejalashtirmoqda.
Bundan tashqari, Ozarbayjon hukumati toʻgʻridan-toʻgʻri xorijiy investitsiyalarni ragʻbatlantirish uchun turli imtiyozlar kiritdi:
- Qishloq xo‘jaligi korxonalari daromad solig‘i va QQSdan ozod qilingan
- Texnoparklarda faoliyat yurituvchi kompaniyalar soliq imtiyozlaridan foydalanadilar
- Neft va gaz kompaniyalari bojxona to‘lovlari va mol-mulk solig‘idan ozod qilingan
- Investitsion reklama hujjatlari egalari uchun imtiyozlar:
- Mulk solig'i
- Import qilingan uskunalar uchun QQS
- Yer solig'i
- Daromad solig'ini 50% kamaytirish
Ozarbayjonga xalqaro ekspansiya
Agar siz Ozarbayjonga borishni rejalashtirmoqchi bo'lsangiz, mahalliy mehnat bozoriga kirishning bir necha yo'li mavjud.
Ozarbayjondagi yuridik shaxslarning turlari
Ozarbayjon Respublikasi qonunchiligiga muvofiq quyidagi turdagi yuridik shaxslar tashkil etilishi mumkin:
- MChJ (Mas'uliyati cheklangan jamiyat)
- OAJ (Ochiq aktsiyadorlik jamiyati)
- OAJ (yopiq aktsiyadorlik jamiyati)
- Boshqa shakllar
Eng keng tarqalgan shakl - MChJ.
MChJ qanday yaratiladi?
Amalda MMC ikki usulda yaratilishi mumkin:
- Elektron (onlayn)
- An'anaviy (qog'ozda)
Onlayn ro'yxatdan o'tish
Kompaniyani onlayn ro'yxatdan o'tkazish uchunhttps://www.e-taxes.gov.az/saytga tashrif buyuring:
- "Kirish" bo'limiga o'ting
- ID kartaning FIN kodini va telefon raqamini kiriting
- SMS orqali olingan kodni kiriting
Keyin “yuridik shaxsni elektron ro‘yxatga olish” bo‘limini tanlab, arizani to‘ldiring.
Onlayn ro‘yxatdan o‘tishning afzalligi shundaki, xuddi shu tizim orqali ASAN imzo olish, bank hisob raqami ochish va mehnat shartnomalari haqidagi ma’lumotlarni taqdim etish mumkin.
Ro‘yxatdan o‘tish tugallangandan so‘ng MChJ hujjatlari (nizom, ko‘chirma va TIN) 1 ish kuni ichida elektron kabinetga yuboriladi.
An'anaviy (oflayn) ro'yxatdan o'tish
- Kompaniyaning nomi va yuridik manzili aniqlanadi
- Tashkil etish qarori tayyorlanmoqda
- Nizom tayyorlanmoqda
- Ro'yxatdan o'tish uchun ariza to'ldiriladi
- Davlat boji to'lanadi
- Bank hisobvarag'i ochiladi
- Ustav kapitali to'lanadi
- Hujjatlar topshiriladi
Hujjatlar tartibda bo'lsa, quyidagi hujjatlar 3 ish kuni ichida taqdim etiladi:
- Nizom
- TIN
- Davlat reestridan ko'chirma
Ushbu hujjatlarni olgandan so'ng kompaniyaning muhri tayyorlanadi.
Qoʻshimcha xizmatlar – World Immigratsiya Hub Azerbaijan
World Immigratsiya markazi Ozarbayjon xorijiy investorlar va tadbirkorlarga quyidagi xizmatlarni taqdim etadi:
- Huquqiy hujjatlarni qo'llab-quvvatlash
- Biznes vizasi bo'yicha maslahat
- Mahalliy qonunchilikka rioya qilishni qo'llab-quvvatlash
Kompaniyani yaratishda va keyingi bosqichlarda huquqiy muammolarni oldini olish uchun professional mutaxassis yoki advokat bilan ishlash tavsiya etiladi.
